岗位职责：
1、员工花名册更新，离职、异动等信息更新维护；
2、负责员工线上线下离职手续办理，及时跟进员工动态；
3、负责月度考勤数据的统计和报表的制定，确保数据的及时性、准确性、完整性；
4、负责员工离职去向分析、数据分析；
5、完成上级领导交办的其他各项工作任务，并对工作完成结果负责；
6、完成本职工作相关的支持和协调工作。
任职要求：
1、2年以上工作经验；
2、熟练使用办公软件，基础的函数和数据分析，熟悉劳动法相关知识；
3、较好的沟通能力、协调能力，良好的分析、解决问题的能力；
4、亲和力好，严谨细心，责任心强，有耐心。