工作内容：
负责公司人事数据的审核、录入、查询和统计，对人事数据的真实性、准确性和完整性进行控制和监督，确保公司业务运营的顺利进行。
- 负责公司人事数据的审核和校对，确保数据的合规性和合法性；
- 负责公司人事数据的研究和分析，为公司提供有关人力资源管理的决策支持；
- 协助公司开展人力资源管理的其他工作。
职位要求：
- 大学专科及以上学历，人力资源、法学、经济学等相关专业；
- 熟练掌握办公软件和数据库管理技能，如Excel、Word、PowerPoint等；
- 了解公司人力资源管理制度，具备人事管理的基本知识；
- 具有较强的沟通协调能力和团队协作精神，能够独立完成工作；
- 具备较强的分析、问题和解决问题的能力，善于发现问题并提出解决方案。

工作时间：六天工作制，月休4天（法定节假日依然有假期）
9:00-17:00，午休两小时 包两正餐。