1、负责员工入、离职手续办理、入职培训;2、员工劳动合同签订、续签、五险一金办理及缴纳;3、工资、考勤制作;4、员工花名册整理;岗位要求:1、理解能力较强,办事说话干脆,抗压能力强,无不良嗜好,干净整洁;2、熟练操作社保+公积金系统;3、对数字敏感,以前有过1年以上工资、考勤制作经验;4、excel、word熟练。