主要职责：
1、负责人事工作开展，包括组织机构设置、职责范围设定、绩效考核激励表设计、管理制度建立等；
2、负责制定和实施机构的人力资源管理方案，包括招聘、调动、培训、考核、薪酬激励等；
3、负责组织安全管理，制定和推行安全管理制度，保障机构正常运行；
4、负责组织内部的文秘工作，包括会议准备、文件审核、公文拟稿、文档管理等；
5、负责组织内部的行政管理，包括水电、宿舍、食堂、保洁、设备、IT设备、接待、车辆、厂房租赁等；
6、负责组织内部各项工作的督办，确保工作按计划、按时完成；
7、负责组织内部的信息管理工作，及时发布重要信息；
8、负责组织内部的档案管理，妥善保管重要档案；
9、负责组织内部的客户关系管理，及时解决客户的问题。

任职要求：
1、至少具备大专及以上学历，有行政管理类、人力资源管理类、相关专业背景者优先；
2、具有良好的组织能力和沟通能力，能够积极有效地管理团队；
3、具有较强的文秘及行政管理能力，了解机构内部行政管理体系；
4、具有较强的客户服务意识和能力，能够有效处理客户事务；
5、具有较强的学习能力和抗压能力，能够熟练应用各种办公软件。
福利待遇：
1、科莱德主要从事车载导航系统的研发、生产、销售。公司成立于2009年9月1日，距今已深耕车载导航系统14年，具有深厚的技术及客户规模。
2、公司目前200余人，工作时间（08:00-12:00、13:30-17:30）
3、入职购买社保