主要职责：
- 负责公司办公用品和非物料的采购、发放、管理，与供应商进行沟通和谈判，确保采购成本最低，采购质量符合公司要求；
- 根据公司实际情况，制定设施维修计划，并跟进设施维修进度，确保设施正常运行；
- 负责员工福利的制定、发放、记录工作，包括但不限于节日福利、生日福利、员工关系维护等；
- 负责公司员工活动的策划和组织，为员工创造良好的工作和生活氛围；
- 负责公司人员入职档案管理，确保档案管理的规范性和完整性；
-负责人员培训，考勤
- 负责外包工时录入，确保外包工作的合规性和高效性。
-负责用车安排，对账，记录
职位要求：
- 大学本科以上学历，行政管理或人事管理等相关专业；
- 2年以上行政人事工作经验，有外企工作经验者优先；英语可以口语交流
- 熟悉行政人事工作流程，具备较强的责任心和抗压能力；
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够独立完成工作；
- 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。