【工作内容】
- 协助处理日常的人事行政事务，包括但不限于员工入职离职手续办理、考勤管理、培训、办公用品采购与管理等。
- 支持公司各类活动的组织与协调，确保活动顺利进行。
- 负责接听电话、接待来访客人，并处理相关事务。
- 协助维护公司内部规章制度及流程文件，确保公司运营符合相关政策法规。
- 完成上级领导交办的其他工作任务。
【任职要求】
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与同事有效协作。
- 有2年以上人事行政助理工作经验。
- 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）