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职位要求：
1、三年以上行政、人事相关工作经验，能独立开展工作；
2、具备一定的行政、人事管理知识；
3、熟悉企业的招聘流程、招聘渠道，及相关法律法规，
4、有较强的语言表达能力、沟通能力、组织协调能力及良好的文笔；
5、工作有条理，思路清晰，有耐心，诚实正直；
- 本科以上学历，人力资源、法学等;
- 3年以上人事行政管理工作经验，有大型制造型企业或上市公司背景者优先;
-熟悉人力资源法规和政策，具备良好的沟通协调能力;
- 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。