职位名称：人力资源经理
岗位职责：
1. 负责公司的人才招聘工作，包括简历筛选、面试安排及录用流程等；
2. 管理及维护招聘渠道，确保招聘效果；
3. 办理员工的入职、离职、转正、调岗等相关手续；
4. 协助进行员工培训计划的制定与实施；
5. 维护和更新员工档案，确保信息的准确性和完整性；
6. 参与制定和完善公司的人力资源管理制度；
7. 完成上级交办的其他人力资源相关工作。
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、社会学等相关专业背景优先；
2. 至少1年以上人力资源或相关领域工作经验，熟悉招聘流程；
3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，能够与各部门有效协作；
4. 熟练使用各类办公软件，如Word、Excel、PPT等；
5. 对人力资源管理有深入理解，熟悉国家相关劳动法律法规；
6. 具备良好的职业道德和团队合作精神，注重细节，能够承受工作压力。
7. 协助制定绩效考核标准，制作员工流程，更新岗位职责内容等，
薪资待遇：
基础薪资8K-10K+人员入职绩效奖金+补贴奖金+五险+年终奖+其他福利
晋升空间：工作2-3年后，考核通过后晋升为亚晟照明集团有限公司晟乐公司HR人力资源总监；
工作地点：
就近工作原则，
可以在奉化溪口总部溪口工业区上班，
也可以在宁波鄞州南部商务区奥克斯大厦上班，
工作时间：
夏季8：30-18：00;
冬季8：30-17：30
放假安排比国家法定假日多，
每月可请假16小时，不扣薪，具体参考晟乐考勤制度。
欢迎有理想有志向的联系我们，我们将同舟共济，共创辉煌！