岗位职责:1、产品熟悉度:售后调度人员需要对平衡机的产品特性、技术规格、常见故障及解决方案有深入的了解,以便能够准确判断客户需求并分派合适的售后服务人员;2、维修流程熟悉:熟悉公司的售后服务流程、维修标准和操作规范,确保维修工作能够按照既定流程和标准进行;3、客户沟通:能够与客户建立良好的沟通关系,耐心听取客户问题,准确理解客户需求,并及时给予反馈和解决方案;4、内部协调:协调售后服务团队内部的工作安排,包括工程师、物料采购,跟催,邮寄等,确保售后服务工作的顺利进行。同时,与其他部门(如销售、生产等)保持密切沟通,共同解决客户问题。其中尤其以销售部门为重,遇到人员安排冲突时,主动友好沟通,协商解决方案;5、任务分配:根据客户需求和售后服务人员的实际情况,合理安排工作任务,确保每个任务都有专人负责,避免工作遗漏或重复;6、进度监控:实时监控售后服务工作的进度,确保工程师按照要求时间内完成维修工作。对于进度滞后的任务,及时跟进并协调解决;7、驻点售后:两个方面,项目驻点,办事处驻点,主要做好人员协调和项目进度跟踪;8、问题处理:处理售后服务过程中的异常情况,如物料缺失,工作延迟等,及时采取措施解决问题,维护客户利益;9、信息反馈:定期向上级汇报售后服务情况,包括工作进度、客户反馈、未解决的问题等,为改进售后服务提供数据和建议。岗位要求:1、客户至上:始终将客户需求放在***,以客户满意度为衡量工作成效的重要标准;2、积极主动:对于客户提出的问题和需求,能够迅速响应并积极主动地寻找解决方案;3、持续学习:随着产品和技术的不断更新换代,售后调度人员需要不断学习新知识、新技能,提升自己的专业素养和服务水平;4、有较强的抗压能力。