1)负责所辖区域店铺员工的入转调离手续、档案管理、社保&公积金相关业务；
2)店铺考勤统计、核对、工资表制作、网银上传、个税申报等；
3)熟悉劳动法，协助解决所辖区域员工与公司的劳动纠纷事宜；
4)协助主管做相关薪酬报告分析等；
5)负责员工各项福利的申请、采购、付款、发放，如中秋福利、商业保险、开工利是红包等；
6)完成领导交办的其他事项。