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薪酬主任(J20982)
8千-1.6万·13薪
人 · 本科 · 5年及以上工作经验 · 性别不限2024/10/28发布
带薪年假节日福利做五休二五险一金员工旅游通讯补贴年终奖金

森林湾大厦-C座23楼

公司信息
宝胜国际

外资(非欧美)/10000人以上

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职位描述
工作职责:
1、负责每月薪资报表制作,薪资奖金核算,个税申报等工作,按时出具相关数据报表,确保数据准确性和及时性;
2、负责员工社保及公积金办理,以及与第三方对接工作;
3、负责员工各项福利的核算及落实,及相关问题处理;
4、协助部门薪酬福利相关项目推进,并提供数据报告支持。
5、协助薪酬福利相关流程的优化,以及人事系统功能改进和测试落地。

任职资格:
1、具有全日制本科及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业。
2、具有中大型企业5年左右薪酬实操相关工作经验,有服务千人以上薪资核算经验者优先。
3、做事踏实认真,有抗压力和较强的学习能力,工作有条理性、计划性强。

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