岗位职责：
- 负责推进和落实招聘流程，包括筛选简历、安排面试、跟进面试结果及入职前准备等；招聘成果导向。
- 支持公司内部培训计划的执行与反馈收集；
- 协助日常人事事务工作，包括但不限于入离职等手续办理；
- 考勤记录及相关数据的整理与核对；
- 协助各类员工活动，如生日会等，以增强团队凝聚力和提升员工满意度；
- 完成上级交办的其他工作任务。

岗位要求：
- 大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先。
- 1-3年及以上人事实操经验，熟悉招聘面试流程；若有化工或制造业业从业经验优先；对化学方面有一定的兴趣，有信心学习产品基础知识并熟练运用于招聘面试工作。
- 良好的沟通协调能力和团队精神；有较强的抗压力及执行力。
- 基本的职业性和亲和力；积极主动、乐观热情，较强的责任心和服务意识。
- 熟练使用Office办公软件，具备基本的网络知识。

其他参考：
1、工作时间：周一至周五 9:00-17:30，享周末双休、国定假期等
2、工作地点：上海徐家汇 公司总部
3、培训培养：系统培训及指导带教；人才培养计划等
4、发展空间：拥有广阔的发展空间，凭实力说话，持续性晋升机会等
5、福利补贴：餐补、交通补贴、企业年金、健康体检等
6、薪酬构成：基本薪资+福利补贴+多层级奖金等，具体面议！
我们力求成为您的最优选择之一，不仅仅是机会与激情！

外电国际从始至终深耕于精细化学品行业，作为一家成长型企业，公司内部人际关系简单，职场氛围融洽，同事之间共同学习成长！期待敢打敢拼、有进取心、有冲劲、有创新力、优秀的您加入！O(∩_∩)O~