1.负责人才招聘与选拔，确保招聘流程的高效和质量；
2.办理入职、培训手续，确保流程的顺畅进行；
3.负责员工考勤；
4.负责ISO体系与本部门关联的各类报表更新等工作；
5.负责组织公司级培训；
6.人事类其他日常工作。
任职要求：
1.学历大专及以上；3-5年工作行政人事相关工作经验；
2.具备良好的团队合作精神，有一定的抗压能力；
3.家住金山、奉贤地区优先考虑；

上班时间：8:30-17:00 做五休二