* 统招本科，很强的责任心、自驱力、情感强度、服务意识与人际交往能力；
* 负责推动全员不断提升（制造型企业，老员工多），做好 HR 基础；
* 福利：五险一金，包食宿，加班不多，每周最少1-2日休息，可申请独立宿舍；

公司自有物业园区在石岩，每日通勤较远的，不能全力以赴投入的...不建议投

岗位职责
1、制定与完善HR体系（尤其考核与激励），逐步进入三支柱，支撑企业目标与原则的达成；
2、对“人”有深入的了解，能聪明+有效的解决问题，循序渐进的建立体系；
3、全员良好习惯的建立与不断提升，形成有竞争力的文化（思想、行为规范...）；
4、部分行政管理或其他自己有优势的任务。

内部晋升机会：副总，总经理

任职资格
1、统招本科以上，5年200人规模以上经验，对管理与激励有深入理解；
2、责任心、沟通能力与行动力强，有科学精神，能深入思考与不断学习；
3、结果导向、有企业家精神，能较好处理合规合法问题，避开教条与无效；
4、熟练使用各类IT工具，如Word/Excel/PPT，较强逻辑与文字表达能力；

（ 一般性问题，如工作时间等，看公司其他岗位描述里的 FAQ ）