一、行政方面：
1、来访人员的接待；
2、日常办公用品采购，名片招牌印制，通讯录更新，通知公告的撰写发布；
3、企微、企业邮箱、网站域名、门禁指纹、等管理；
4、与社保局、租赁管理所、行政服务大厅、街道办等部门对接相关业务；
5、办公环境（卫生管理、基础设备、绿植等）维护；
6、各项活动的组织策划等；
7、其他相关行政事务及领导交代的事情。
二、人事方面：
1、协助部门经理修订、完善相关人事行政制度、财务审批流程等；
2、招聘平台的管理、职位发布、简历筛选及面试；
3、员工入职、转正、晋升、离职等手续的办理；
4、劳动合同及档案管理；
5、员工考勤的统计与管理；
6、薪资表的制作与核算；
7、社保及公积金业务办理；
8、其他相关人事事务及领导交代的事情。