1、负责跨境电商领域（如亚马逊Amazon、亿贝eBay、沃尔玛Walmart等）相关岗位人员招聘；
2、制定并确保人力资源相关制度的有效执行，包括但不限于招聘、培训、绩效管理；
3、参与互联网行业相关的人力资源管理工作，为公司提供专业的人力资源解决方案。
4、负责企业文化建设和团队氛围建设。
岗位要求：
1、具备3年以上的跨境电商行业人力资源管理经验；
2、能够独立设计和优化人力资源管理体系；
3、拥有扎实的HR知识基础，能够高效地进行人才招聘和配置。