【工作内容】
- 协助制定和完善公司的人事管理制度及流程，确保其符合法律法规要求。
- 负责员工入职、离职、转正等手续办理，以及员工档案的建立与维护。
- 支持人力资源部门完成日常工作。
- 处理每日考勤异常 月考勤 以及各项工作安排。
- 处理员工关系相关事宜，包括但不限于员工咨询、投诉处理等。
- 外籍人 工作签证 办理 事项
- 完成上级交代的其他工作任务。
【任职要求】
- 本科及以上学历，有5年以上相关工作经验（工厂企业工作经验佳）
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
- 工作认真负责，细心谨慎，具有较强的服务意识。
- 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）。
- 有责任心，能够高效完成交代的工作任务

上班时间：上六休一 8：00~17：10