主要职责:- 负责公司的物业管理,确保物业管理规范、高效;- 负责公司员工招聘、培训、调配、绩效考核及跟进等工作;-管理薪酬体系,调研市场水平,核算员工薪资、福利发放,并确保合规;-维护良好的员工劳动关系,解决纠纷,组织员工活动,建设企业文化;- 完成公司交办的其他事项。职位要求:- 大专以上学历,具备3-5年物业人事经理岗位管理工作经验;- 熟悉物业管理行业规范及流程,具备较强的责任心和团队协作精神;- 具备较强的沟通能力和协调能力,熟悉人际关系,能够处理各种突发事件;- 熟练掌握办公软件操作,具备良好的数据分析和处理能力;- 具备良好的职业道德和职业素养,能够遵守公司的规章制度。