岗位职责:1、活动管理:年节活动、因应组织需要开展的系统工程;2、协会管理:管理各类兴趣活动协会,保障各协会、社群有效运行;3、宣传管理:文化及福利活动相关推文、视频和海报宣传;挖掘、采集及推广企业文化案例与故事;4、文化载体管理:管理亿纬储能线上、线下宣传渠道;5、福利及员工关怀:运行、优化员工关怀机制(包括员工生日、节日福利发放)。岗位要求:1、本科及以上学历,新闻学、广告学、编导等相关专业优先;2、3年及以上企业文化相关工作经验;3、专业技能要求:文字功底、采编技巧、设计功底(设计海报)、摄影技能、活动策划管理等;4、e人性格,抗压能力较好,富有亲和力。