岗位概述：
在助理总经理-人力资源的领导下全面负责公司的人力资源相关工作；
主要职责：
1- 根据公司人力资源规划与招聘需求，负责招募、储备、保留人才；
2- 有从0-1组建商业物业公司团队的经验优先；
3- 拓展各类招聘渠道，使之更有效的满足项目扩展的需求；
4- 招聘工作的评估和反馈；
5- 负责内部人事行政流程的定期回顾调整，使之更符合实际运作的需求；；
6- 员工招退工手续办理，离职管理；
7- 政府及管理机构要求提交的各类数据申报工作；
8- 负责成本预算、薪酬数据分析及统计，并提供相应报表及制定薪资结构；
9- 收集、整理考核方法和考核依据的信息，解决日常的薪酬福利问题，并提供支持和建议；
10- 了解掌握与薪酬福利相关的各项政策，并作相应调整；
11- 负责员工工伤申报、鉴定和系列理赔事宜、残疾人录用及管理相关事宜；
12- 作为委派项目/楼盘之业务合作伙伴，提供人力资源专业服务；
13- 协助人才发展计划执行，为公司未来发展储备人才；
14- 执行上级指派不限于上述范围之工作。
工作地点;武汉市东湖高新区光谷六路与神墩一路交界处