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客房主管
4-6千·13薪
人 · 大专 · 3年及以上工作经验 · 性别不限2025/02/07发布
技能培训五险一金带薪年假绩效奖金年终奖金包吃包住

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公司信息
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国企/500-1000人

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职位描述
1、责楼层的日常管理工作,确保相关政策和程序的贯彻。
2、制订楼层的工作计划,努力提高营业收入。
3、参加部门例会,提出合理化建议,并主持班组例会,布置工作。
4、负责保持所有服务区域的干净与整洁。
5、保持所有的服务和用具在任何时间内都维持高标准。
6、负责楼层的用品申领和控制成本工作。
7、严格资产管理程序,确保楼面资产管理。
8、负责楼层安全管理,包括化学品安全、机械操作安全、财产安全等。
9、妥善上交宾客遗留物品。
10、检查已整理的空房,为前台提供符合标准的可卖客房。
11、提供高标准的对客服务。
12、负责楼层员工的绩效评估,组织实施技能培训。

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