工作内容：
招聘专员/助理负责公司的招聘工作，包括但不限于以下职责：
- 负责招聘流程的对接和执行，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、面试安排等；
- 负责招聘信息的发布和推广，包括在社交媒体、公司官网等渠道发布招聘信息，并进行广告投放；
- 负责维护和更新公司的招聘信息数据库，确保信息的准确性性和实时性；
- 负责跟踪项目进度，与招聘渠道合作，积极维护公司招聘渠道的长期合作关系；
- 协助完成其他招聘相关的工作，包括但不限于薪资福利的申请等；
- 完成上级领导交办的其他工作，配合公司运营需求。
职位要求：
- 大学本科以上学历，人力资源、市场营销、猎头等相关专业；
- 具备1-3年招聘相关工作经验，熟悉招聘流程，有较好的抗压能力；
- 熟悉招聘渠道，有一定的招聘资源；
- 具备良好的沟通能力和团队合作意识，善于发现问题、解决问题；