岗位职责：
1.定期组织开展市场调研，深度分析行政管理领域的前沿理念、工具、方法和最优实践；
2.制订并完善本部门接待、餐饮、车队、安保等各项行政管理业务制度及流程，搭建行政管理体系；
3.统筹本部门年度及阶段性计划并层层分解，统筹行政各项任务的完成。
岗位要求：
1.学历：本科及以上学历，行政管理、服务类专业优先；
2.工作经验：具备10年以上行政专项工作；4年以上行政统筹管理工作经验，大型企业、院校行政后勤管理工作经验优先；
3.知识与专业技能：较强的责任心、执行力，较强的文字能力，较强的协调能力，较好的项目管理能力，熟练掌握行政管理专业知识与技能，了解和熟悉财务管理知识，审计知识，人力资源知识。