岗位职责:1、负责公司人事工作事务处理,如员工考勤管理,员工关系、招聘等事务性工作。2、负责员工薪酬绩效管理,薪资核算等。3、负责人事系统 ,考勤系统维护及管理。4、负责协调保安、保洁日常管理工作。5、负责完成行政人事相关的工作报表 。职位要求:1、大专以上学历;2、具有服务意识,抗压能力强;