工作内容：
人事主管是一个负责公司人事管理的职位，主要职责包括：
* 招聘、培训和指导公司员工；
* 制定公司的人事政策及规定，并负责执行；
* 负责员工档案管理，包括入职、离职、调岗等记录；
* 负责公司薪资福利的管理，包括制定预算、核对报销等工作；
* 协助公司领导进行人力资源管理，包括招聘、培训、员工关系维护等；
* 与其他部门进行沟通，协助解决人力资源问题。
职位要求：
* 三年以上相关工作经验，具备人力资源管理或相关领域知识；
* 熟悉劳动法法规，有一定的人事管理经验；
* 具有较强的人际交往能力和沟通能力，具备良好的团队合作精神；
* 能接受海外出差。