岗位职责
1、参与招聘计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的工作；
2、统筹监控招聘工作，甄选合适的人员；
3、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；
4、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
5、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利，缴纳社保公积金等事宜；
6、其他人事行政日常工作。

任职资格:
1、全日制专科学历（条件优秀者可放宽学历）；
2、1年以上电商人事行政专员经验，做过电商全盘更佳；
3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
4、了解国家各项劳动人事法规政策；
5、工作细致认真，踏实勤奋，原则性强，有良好的执行力。

公司福利：
1、双休，上班时间：9:00 - 18:30，法定假日正常休息；
2、根据工作态度、业绩表现，每年至少1次的升职调薪；
3、入职购买五险：养老、医疗、失业、工伤、生育险；转正后购买一金；
4、有节日礼物，如女生节、端午节、中秋节、圣诞节等；
5、绩效奖金，招聘奖金和提成；
6、丰富多彩的团建活动：每周下午茶福利，不定期聚餐，下午茶，爬山，看电影，文体活动等。
7、公司全部都是90后/00后，氛围好，友善积极正能量！明亮的工作环境+轻松的工作氛围；