工作职责 为客户公司提供薪资及福利的统计、核算,复核团队成员的工作负责客户公司员工社保、公积金的办理协助客户公司办理员工入、离职,签证等人事相关手续为团队成员提供协助,并负责质量控制 和客户保持良好的沟通,建立持久紧密的联系 协助项目经理提供客户咨询服务 完成直属上级安排的其他工作 职位要求 大学本科及以上学历,人力资源专业及行政管理专业优先考虑至少2年左右的相关工作经验优秀的英语口语和笔译能力,英语六级以上良好计算机应用能力,特别是微软办公软件态度积极,有能力发现和解决问题有良好的团队合作精神,做事有条理,抗压力强性格灵活开朗,良好的与人沟通能力,自律良好的沟通能力