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人事行政总监
1.8-2.5万
人 · 本科 · 5-7年工作经验 · 性别不限2024/12/20发布
五险一金餐饮补贴交通补贴

上海市黄浦区桃源路85号(永银大厦)403B

公司信息
上海抱家信息科技有限公司

民营/150-500人

该公司所有职位
职位描述
岗位职责:
1、全面负责公司的人力资源和行政管理工作;
2、依据公司的经营目标及经营计划,主导设置公司组织架构,对全公司各岗位进行岗位分析和描述,明确各岗位责、权、利及任职资格要求,协助各部门完成岗位说明书的编制及考核指标的设定;
3、结合公司战略规划,制定公司短、中、长期人力资源规划并实施,合理开发和调配公司人力资源,保障公司人力资源有效供给;
4、负责公司考核、激励和评价体系的建立和完善,满足和服务于公司战略规划;
5、负责公司客户接待的安排,公司会议的组织,部门间工作协调等各类行政后勤工作的安排;
6、建立健全公司各类规章制度,完善员工(入离职、调动、晋升、降职等)动态手续的办理流程,确保人力资源管理流程的规范性;
7、负责公司企业文化建设,通过企业文化的建设,增强公司员工的凝聚力。将企业文化落实到企业管理制度与管理规范中;建立积极向上、团结友爱、协作忠诚的企业文化氛围,建立学习型企业;
8、负责处理和协调员工劳动关系,指导劳动合同的签订、变更与解除,协调劳资关系及处理劳资纠纷;
9、负责部门内部人员管理及团队建设,编写本部门工作计划并实施,督导部门员工按时完成各项工作;
10、及时传达上级的指示和布置的各项工作任务,完成董事长交办的其它工作。

任职要求:
1、统招本科及以上学历,人力资源管理相关专业;
2、具备良好的人力资源管理理论专业知识,至少5年以上同级别岗位工作经验;
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
4、优秀的制度和文件撰写能力,优秀的执行力;
5、具较强的抗压性,廉洁自律、具备较强的敬业精神和抗压能力;
6、能熟练运用办公软件。

预计25年初搬迁至新办公地点:长宁建滔中心,请注意投递

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