岗位职责：
1、负责安徽广德公司人员的招聘，培训，入职，离职，劳动合同关系办理管理工作；
2、负责安徽广德公司的一些行政接待事宜；
3、负责安徽广德公司的考勤绩效统计工作；
4、负责安徽广德公司的员工福利，宿舍及用餐管理；
5、负责完成领导交办的其他事宜。
岗位要求：
1、人事行政管理工作经验3年以上工作经验，年龄在25-35之间；
2、熟练使用办公软件，具有基本的财务知识；
3、熟悉劳动法律法规，具有较强的沟通协调能力；能适用工厂管理；
4、该岗位人员上班地点为安徽广德。