1、部门工作规划管理，结果输出;
2、负责人事行政全盘管理；
3、组织制定完善公司各项管理制度；
4、制定基地人力资源战略规划
岗位要求：
1、全日制本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先考虑;
2、人事行政工作3年以上，制造业同岗位经验2年以上；
3、丰富的团队管理经验，良好的管理思维；
福利待遇:
(1)行业领先：大型A股上市公司;偏光片龙头企业;半导体高新技术企业;博士后站点;规模 4000余人。
(2)食宿休息：免费提供三餐，住宿，双休22天制8:00-17:30（中间休息1.5h）。
(3)晋升发展：模向及纵向等多职业发展晋升通道；每年两次职位评审及薪资调整。
(4)极具吸引力的奖金制度:
①年终奖:按企业效益发放1~3个月；
②工龄奖:满6个月即可享受100~400元/月;