岗位描述：
1、负责审核业务部门人员的入职、转正、平调、晋升等合规性；
2、负责把控业务部门的招聘质量、分析人岗匹配度；
3、负责业务部门人才的晋升方案、组织规划内容的建议及完善；
4、负责部门人才盘点以及人效分析；

任职要求
1、统招大专以上学历，人力资源、数据分析等相关专业优先；
2、2年以上人事或HRBP相关工作经验，有数据分析经验优先；
3、熟练使用基本办公软件，有一定的业务思维；
4、沟通表达能力强，逻辑思维清晰，反应能力强；

【上班时间】
9:00-18:30/12:00-21:00，早班/中班一月一换，固定周日休息
【福利待遇】
1、入职缴纳五险一金（一档），各类带薪休假（法定假日、生日假、年假、婚假、产假、陪产假等）；
2、集团一年2次晋升调薪机会+每年有（年中奖）和（年终奖）发放。
3、公司提供免费员工宿舍和单人公寓以及免费大巴车接送上下班服务；
4、内设员工餐厅菜品多样，口味齐全，经济实惠；
5、工作疲惫可在咖啡厅享用免费咖啡，有图书馆和健身房丰富业余生活；
6、部门工作氛围融洽、集团总部办公环境高大上。

【工作地点】
广东省深圳市宝安区航站四路汉莎航空园区A栋1-8楼（1号线后瑞地铁站附近，骑行4分钟左右）