岗位要求: 1、 本科以上学历,人力资源、财务、统计相关专业; 2、 具有3年以上薪酬福利和薪资核算相关工作经验,有人力资源管理系统或薪资计算系统使用经验,熟悉铂金系统者优先考虑; 3、 熟悉薪酬管理基本流程及国家相关法律法规政策; 4、 精通工资核算、个税计算及申报操作; 5、 熟知办公软件,精通Excel应用,擅长运用Excel进行数据分析核对; 6、 具有较好的沟通协调能力和较强的客户服务意识; 7、 英语能力强者优先考虑。 岗位职责: 1、 每月负责及时收集整理薪资相关的数据信息,核对、确认数据; 2、 根据所负责客户的薪资计算规则,及时准确完成薪资计算和工资发放,输出各类工资报告; 3、 完成各个税盘的个税申报; 4、 编制和优化薪资操作流程和操作指南; 5、 协助新客户项目的系统并行测试;6、 完成领导交给的其他任务。