岗位职责：
1、协助配合总经理搞好公司的全面工作，在重大问题上必须同总经理保持一致；
2、在总经理委托权限内，代表总经理处理有关协议、合同、合约和其他有关事宜；
3、营造良好的工作环境，协调好上下级关系，发扬团队精神，发挥业务团队的领导作用；
4、带领好各部门开展好工作，为公司业务发展做好全面协助协调；
5、贯彻执行公司的各项规章制度和业务准则，并负责下达公司各项工作和指标；
6、按时完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求：
1、专科以上学历，***，***；
2、***，年龄22-40岁；
3、能熟练运用办公软件；
4、时间相对自由。

福利待遇：
1、薪资：7-12K，公司有优厚的奖励制度，表现优秀者给予股权奖励；
2、培训：根据员工的岗位及职业发展需要，提供完善的培训；
3、节假日：根据劳动法规定，员工享受节假日；上班时间：9.00-12.00 13.30-17.30；
4、不定期的团建活动；
5、双休，带薪年假，每年定期体检；
6、公司充分尊重人才发展，根据情况给予内部调岗机会。